menu
close

Miliardowa ofensywa Zuckerberga na rynku talentów AI zmienia krajobraz technologiczny

Mark Zuckerberg, CEO Meta, rozpoczął bezprecedensową kampanię pozyskiwania talentów AI, wydając miliardy na rekrutację czołowych badaczy i menedżerów w pogoni za sztuczną superinteligencją. Po zainwestowaniu 14,3 mld dolarów w Scale AI, by zatrudnić jej CEO Alexandr Wang, Meta sprowadza teraz Daniela Grossa z Safe Superintelligence oraz byłego CEO GitHuba, Nata Friedmana. Ta agresywna strategia oznacza istotną zmianę dla Meta, która mierzy się z wewnętrznymi sporami o kierunek rozwoju superinteligencji – główny naukowiec AI, Yann LeCun, pozostaje sceptyczny wobec podejścia opartego na dużych modelach językowych.
Miliardowa ofensywa Zuckerberga na rynku talentów AI zmienia krajobraz technologiczny

Mark Zuckerberg nie szczędzi środków, by uplasować Meta na czele rozwoju sztucznej inteligencji, stosując – jak mówią branżowi insiderzy – "otwarty czek" w rekrutacji elitarnych specjalistów AI.

W ostatnich tygodniach Meta wykonała szereg głośnych ruchów, które wstrząsnęły środowiskiem badawczym AI. Firma zainwestowała zawrotną kwotę 14,3 mld dolarów za 49% udziałów w startupie zajmującym się oznaczaniem danych, Scale AI, głównie po to, by ściągnąć na pokład 28-letniego założyciela, Alexandra Wanga, który ma pokierować nowym zespołem ds. superinteligencji w Meta. Następnie do firmy dołączyli Daniel Gross, CEO Safe Superintelligence (SSI), oraz były CEO GitHuba, Nat Friedman, po tym jak Zuckerbergowi nie udało się przejąć SSI bezpośrednio od założyciela, współtwórcy OpenAI, Ilyi Sutskevera.

Według wielu źródeł Meta oferuje bezprecedensowe pakiety wynagrodzeń – CEO OpenAI, Sam Altman, ujawnił, że Meta próbowała skusić pracowników OpenAI premiami za podpisanie umowy sięgającymi nawet 100 mln dolarów, a roczne wynagrodzenia są jeszcze wyższe. Firma miała również objąć udziały w NFDG, funduszu venture prowadzonym przez Grossa i Friedmana, który wspierał znane startupy AI, takie jak Perplexity i Character.ai.

Ta ofensywa rekrutacyjna to efekt narastającej frustracji Zuckerberga z powodu tempa postępów Meta w dziedzinie AI, zwłaszcza wydajności modeli językowych Llama. Nowy zespół ds. "Superinteligencji" ma na celu przełomowe badania podstawowe, lecz napotyka na wewnętrzne wyzwania dotyczące zgodności kierunku działań. Główny naukowiec AI w Meta, Yann LeCun, uznany pionier sztucznej inteligencji, wyraża sceptycyzm wobec drogi opartej na dużych modelach językowych, argumentując, że LLM nie posiadają prawdziwych zdolności rozumowania ani rozumienia świata fizycznego.

Agresywna strategia zatrudniania sygnalizuje fundamentalną zmianę w sposobie budowania zespołów badawczych AI – firmy coraz częściej szukają gwiazdorskich naukowców, którzy przyciągną najlepsze talenty. W miarę jak rywalizacja między Meta, Google, OpenAI i innymi gigantami technologicznymi w wyścigu po sztuczną ogólną inteligencję nabiera tempa, miliardowa ofensywa Zuckerberga może przyspieszyć przełomy w AI – ale rodzi też pytania, czy podejście Meta zdoła przezwyciężyć ograniczenia techniczne wskazywane przez LeCuna.

Source: Reuters

Latest News