Dans un développement majeur qui illustre la concurrence féroce autour des talents en intelligence artificielle, Meta Platforms est parvenue à débaucher le principal cadre de l’IA d’Apple, Ruoming Pang, avec un package de rémunération qui s’élèverait à plusieurs dizaines de millions de dollars par an.
Pang, qui dirigeait auparavant l’équipe des modèles fondamentaux d’Apple composée d’environ 100 employés, était chargé de développer les modèles d’IA qui alimentent les fonctionnalités Apple Intelligence telles que les résumés d’e-mails, les notifications prioritaires et Genmoji. Son départ représente un nouveau revers pour les efforts d’Apple dans l’IA, qui sont critiqués pour leur retard par rapport à la concurrence.
Ce recrutement très en vue s’inscrit dans la stratégie offensive de Mark Zuckerberg, PDG de Meta, visant à bâtir la nouvelle division d’IA « Superintelligence » du groupe. Meta a systématiquement recruté des talents de premier plan issus de diverses organisations spécialisées en IA, notamment OpenAI, Anthropic et Scale AI, alors que Zuckerberg aurait exprimé sa frustration face aux progrès de Meta dans ce domaine.
Le timing est particulièrement notable puisqu’il intervient peu après l’annonce, en juin, d’un élargissement du partenariat entre Apple et OpenAI lors de la Worldwide Developers Conference 2025. Alors qu’Apple avait auparavant mené des discussions avec Meta sur une possible intégration du modèle d’IA générative de Meta dans Apple Intelligence, ces pourparlers n’auraient pas dépassé le stade préliminaire. Selon Bloomberg, Apple aurait rejeté l’idée d’une intégration plus poussée avec Meta dès le mois de mars.
La stratégie d’Apple en matière d’IA repose de plus en plus sur des partenariats, notamment sa collaboration principale avec ChatGPT d’OpenAI. L’entreprise aurait également discuté de potentielles intégrations avec Gemini de Google, Anthropic et Perplexity. Cette approche contraste avec la préférence traditionnelle d’Apple pour le développement interne de ses technologies et le maintien d’un écosystème très contrôlé.
Selon des analystes du secteur, le départ de Pang pourrait entraîner d’autres défections au sein de l’équipe IA d’Apple, le moral ayant été affecté par les discussions autour d’une dépendance accrue aux modèles d’IA tiers plutôt qu’à un développement interne. Alors que la course à l’IA s’intensifie, la circulation des talents clés entre géants technologiques continuera probablement de façonner le paysage concurrentiel.