Centrele de proiectare a semiconductorilor Global Capability Centers (GCC) din India se confruntă cu un obstacol temporar, numărul posturilor disponibile scăzând cu 15% în anul fiscal 2024-2025, potrivit unui raport recent al furnizorului de soluții de recrutare Careernet.
Raportul arată că numărul pozițiilor deschise a atins un vârf de 3.760 în mai 2024, înainte de a scădea treptat la 3.040 în ianuarie 2025, încheind anul la 3.181 în martie 2025. Aceasta reflectă o încetinire moderată la nivelul celor mai importante 50 de GCC-uri de proiectare a semiconductorilor din India, pe fondul unor strategii de angajare mai prudente în contextul incertitudinilor de pe piață.
Tensiunile geopolitice au devenit un factor principal al acestei încetiniri a angajărilor. Războiul comercial continuu dintre SUA și China a dus la controale sporite asupra exporturilor de tehnologii avansate pentru semiconductori, perturbând ecosistemul global al semiconductorilor. În plus, vulnerabilitățile lanțului de aprovizionare scoase la iveală în timpul pandemiei de COVID-19 continuă să influențeze deciziile din industrie, companiile adoptând abordări mai conservatoare privind extinderea.
În ciuda acestor provocări, raportul evidențiază o cerere rezilientă pentru competențe de nișă în domenii precum Very Large Scale Integration (VLSI), sisteme embedded și proiectare RF/analog. Subsectorul de proiectare a proprietății intelectuale (IP), care se concentrează pe dezvoltarea de componente specializate pentru cipuri și blocuri de proiectare reutilizabile, continuă să demonstreze o cerere solidă. GCC-urile de dimensiuni medii au arătat o agilitate mai mare în recrutare comparativ cu organizațiile mari.
Experții din industrie rămân optimiști în privința perspectivelor pe termen mediu și lung. „Accentul global crescut pe reziliența lanțului de aprovizionare cu semiconductori, împreună cu inițiativele strategice ale guvernului indian pentru stimularea producției și a capacităților de proiectare interne, sunt de așteptat să catalizeze o traiectorie de creștere mai robustă pentru locurile de muncă în proiectarea semiconductorilor în anii următori”, a declarat un purtător de cuvânt al Careernet.
Ecosistemul GCC de proiectare a semiconductorilor din India cuprinde peste 180 de organizații, cu 70 de jucători mari, medii și startup-uri care angajează 110.000 de profesioniști la nivelul primului semestru din 2024. Țara deține aproximativ 20% din talentul global în proiectarea de cipuri, poziționându-se favorabil pentru creșterea viitoare, pe măsură ce cererea globală de semiconductori continuă să crească, industria fiind estimată să atingă 1 trilion de dolari până în 2030.