Debata o dopadu umělé inteligence na zaměstnanost mezi technologickými lídry sílí a odhaluje rostoucí rozkol mezi těmi, kteří očekávají masivní nahrazování pracovních míst, a těmi, kteří předpovídají pozvolnější změny.
Generální ředitel Anthropic Dario Amodei v květnu vzbudil pozornost, když varoval, že AI by mohla během jednoho až pěti let eliminovat až polovinu všech začínajících kancelářských pozic, což by mohlo zvýšit míru nezaměstnanosti až na 20 %. „My, jako tvůrci této technologie, máme povinnost být upřímní ohledně toho, co přichází,“ řekl Amodei serveru Axios a dodal, že většina zákonodárců i pracovníků si stále „neuvědomuje, že se to brzy stane“.
Jeho obavy nejsou ojedinělé. Generální ředitel Fordu Jim Farley nedávno uvedl, že „umělá inteligence nahradí doslova polovinu všech kancelářských pracovníků v USA“, zatímco šéfka spotřebitelského bankovnictví JPMorgan Marianne Lake předpověděla 10% snížení počtu zaměstnanců v provozu v souvislosti s nasazením AI nástrojů. Generální ředitel Amazonu Andy Jassy podobně varoval zaměstnance, že kvůli pokroku v AI mohou očekávat menší počet korporátních pozic.
Tato varování přicházejí v době, kdy velké technologické firmy již AI využívají k nahrazování lidské práce. Šéf Microsoftu Satya Nadella uvedl, že 20–30 % firemního kódu nyní generuje AI. Mark Zuckerberg z firmy Meta očekává, že příští rok bude AI tvořit polovinu vývoje firemního kódu, a generální ředitel Salesforce Marc Benioff uvedl, že AI je zodpovědná za 30–50 % firemní práce.
Ne všichni technologičtí lídři však sdílejí tento pesimistický pohled. Generální ředitel Nvidie Jensen Huang řekl CNN, že AI zničí pracovní místa jen tehdy, „pokud světu dojdou nápady“, zatímco šéf Google DeepMind Demis Hassabis považuje „jobpocalypsu“ způsobenou AI za jednu ze svých menších obav.
Veřejnost se však zdá být blíže pesimistům. Nedávný průzkum Pew Research Center ukázal, že 52 % amerických pracovníků se obává dopadu AI na budoucnost pracovního trhu, přičemž 32 % věří, že jim AI dlouhodobě sníží šance na uplatnění. Podle dat YouGov je 48 % Američanů velmi znepokojeno možností, že AI nahradí lidskou práci, zatímco pouze 36 % pracovníků vkládá do AI v pracovním prostředí naděje.
Zatímco firmy dál masivně investují do AI a zároveň propouštějí zaměstnance, zůstává otázkou, zda se nové příležitosti objeví dostatečně rychle, aby kompenzovaly pracovní místa, která jsou automatizována.